aktuelle Themen im Arbeitsrecht

Dazu kommt dann das Thema Ergonomie. Plus: Wenn für Arbeitnehmer gar nicht mehr genügend Onsite-Plätze vorgesehen sind, weil z.B. ein hybrides Modell funktioniert. Wer zahlt dann zu Hause das gepimpte W-LAN, wer die zusätzlichen Strom- und Heizkosten? Was ist mit denen, die gar nicht genug Raum in ihrer Wohnung haben? Die Aussage "kannst du dann ja steuerlich absetzen" zieht im Jahr 2023 nicht mehr, schon gar nicht für die mit wenig Wohnraum.