Baby und Job

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Geschrieben von speedy am 21.08.2005, 12:32 Uhr

Bin STINKSAUER!! *grrrrrrr*

Hi,
habt ihr schon mal überlegt, dass die Firmen in den Gesprächen oft versuchen, die Grenzen und das Durchsetzungsvermögen auszuloten?

i.d.R. ist es gar nicht sinnvoll und erwünscht, sich mit allem einverstanden zu erklären, sondern die wollen auch sehen, dass man sich mit seinen Ansichten durchsetzen kann und hinter seinen Prinzipien steht, ohne aber stur zu sein.

Meiner Ansicht nach wäre es sinnvoll, wenn dein Mann wirklich so hinter diesem Job her ist, dass er gegenüber seinem pot. AG auch jetzt nach dem Gespräch noch klarstellt, dass nach seiner Ansicht ein zufriedener und leistungsfähiger Angestellter auch einen gesunden familiären Background und eine ausgeglichene Freizeit braucht, um dauerhaft gute Leistungen zu erbringen. Daher sei er gerne bereit, sehr flexibel mit den Arbeitszeiten zu sein, sofern er z.B. 2 Nachmittage/Woche frei disponieren kann oder eben alle seine Termine frei legen kann (und sich dann so 1 Tag oder 2 Nachmittage frei hält).

Gruß, Speedy

 
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