@Alf

...dass für Kleinstbetriebe schwangere Mitarbeiterinnen insbesondere ein finanzielles Problem darstellen, will ja wohl niemand bestreiten, deshalb sind Kleinstbetriebe auch nicht unbedingt diejenigen, die Frauen (im gebärfähigen Alter, denen man auch zutraut, sich zu vermehren) in großen Mengen einstellen.

Andererseits - wer würde ernsthaft seine Familienplanung bzw. seinen bestehenden Kinderwunsch den wirtschaftlichen Interessen seines Arbeitgebers unterordnen und für den Chef auf den Kinderwunsch verzichten? *staun*

Aber, was ich mich vorrangig frage - wieso redet man ernsthaft mit seinem Chef über Dinge, die man über einem unbekannte Leute irgendwo in einem Internet-Forum gelesen hat?