Krippe, obwohl ich leider noch nicht arbeite...

Ich frage mich die ganze Zeit wo der Vater eigentlich mit in dir Verantwortung genommen wird. Ihr! nicht du habt gemeinsam ein Kind. Ihr! braucht das zweite Einkommen. Da sollte sich schon auch die Frage stellen, was dein Mann an Kinderbetreuung übernehmen kann, damit du für den Arbeitgeber flexibler und damit attraktiver wirst.
Ihr solltet gemeinsam einen Weg finden. Natürlich richtet der Arbeitgeber nicht alles nur nach dir aus. Bzw. würde ich klären, ob die Betreuungszeit verlängert werden kann, wenn du eine Stelle hast.