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Geschrieben von Daffy am 26.02.2021, 18:58 Uhr

Frauenquote in Aufsichtsräten

> Eher litt man als Frau darunter, so wenig Zeit zugestanden zu bekommen, sich ums Kind zu kümmern. Meine Mutter hat unfreiwillig 6 Wochen nach der Geburt meines Bruders wieder gearbeitet, das Kind wäre in die Krippe gegangen, wenn sie nicht eine "Kinderfrau" gefunden hätte, was eher die absolute Ausnahme war.
Gleichberechtigung bedeutet in der Endkonsequenz eben auch, dass man sich nicht nur die Rosinen rauspicken kann.

Genau so. Und da wollen wir hin? Die Idee, dass das Wechselmodell auch bei ganz kleinen Kindern zur Regel wird, kam auch schon (nicht hier, sondern bei gleichstellungsbewegten Politikern/Juristen). Frau kann ja abpumpen, wenn es unbedingt Muttermilch sein soll. Statt Wechselmodell wäre eine Geschlechterquote betreffend des Elternteils, bei dem die Kinder hauptsächlich aufwachsen, möglich - zumindest bei den Eltern, wo beide gleichermaßen beruflich zurückgesteckt haben...

 
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