Ratschlag

Richtig, zu sagen, dass er dann "frei braucht" oder "früher gehen MUSS" macht keinen guten Eindruck.

Meistens sind die Vorgesetzten aber auch nur Menschen. Mit Menschen kann man sprechen, in vernünftiger Art und Weise, auch während der Probezeit. Er könnte mit seinem Vorgestzten sprechen, die Situation erläutern und nett und freundlich vorsichtig fragen, ob es evtl. möglich wäre hin und wieder früher zu gehen und dafür an anderen Tagen länger zu arbeiten.

Fragen kostet nichts und wenn man es vernünftig macht, nimmt einem dies auch keiner übel.