Meine Erfahrung mit aber Aussagen ist die, dass

Es hat aber ja nicht jeder an einem Führungskräftecoaching teilgenommen (ganz unabhängig davon, ob er das Zeug dazu hätte oder nicht) und von daher ist es eben vielleicht nicht jedem sofort bewusst, was solche Formulierungen für Wirkungen haben (können).

Ich finde, dass man sich im Sinne einer guten Streitkultur grundsätzlich die komplette Aussage des Gegenübers anhören bzw. ihn/sie aisreden lassen sollte und sich dann ein Urteil darüber bei.den, was das Wesentliche seiner Aussage ist. Ich bin zwar auch der Auffassung, dass sich bei der Aussage "Ich bin ja kein ..., aber ..." häufig der erste Hakbsatz eben doch bestätigt, aber eben, wie man hier ja sieht, nicht immer ... und wir wollen doch nicht pauschalieren ...