übrigens ...

Bei Krankenschwestern ist der Anteil, die nach einem Jahr den Job scheißen entweder gleich hoch oder noch höher.
Viele nehmen den Beruf auch als Sprungbrett für eine andere Qualifizierung.

Das Erzieher eine harte Arbeit haben, ist doch gar keine Frage. Die Frage der Bezahlung ist doch wichtig. Die Rahmenbedingungen müssen geändert werden (Bezahlung, Ruhezeiten, Zeiten für Nach- und Vorbereitung, Fortbildungen, Beschallung der Räume muss verbessert werden, ...), nicht die Betreuungswünsche selbst. In Niedersachsen streikten sie doch erst vor kurzem.
Auch das ist wieder eine vollkommen andere Frage. Da schweifen wir wieder von der Hauptaussage ab.