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Geschrieben von Laura0508, 9. SSW am 08.09.2021, 15:52 Uhr

Beschäftigungsverbot umgehen?

Gibt es hier verbeamtete Lehrerinnen aus BaWü, die ein Beschäftigungsverbot aufgrund von Corona bekommen haben?
Ich würde dieses so gerne umgehen und regulär bis zum Mutterschutz arbeiten.
Ich bin doppelt geimpft und auch bereit dazu, Formulare zu unterschreiben, dass es mein eigenes Risiko etc. ist…
Habt ihr Erfahrungen damit und könntet helfen?

 
5 Antworten:

Re: Beschäftigungsverbot umgehen?

Antwort von LisaIsabel am 08.09.2021, 18:43 Uhr

Liebe Laura,
Ich bin auch Lehrerin in BaWü, habe aber bereits im April 2021 entbunden. Auch ich hätte arbeiten gehen können. Allerdings mit Unterschrift bestätigen müssen, dass dies auf eigenes Risiko geschieht.
Meiner Meinung nach müssen Lehrer zur Zeit sogar "normal" arbeiten. Außer dein FA schickt dich ins Berufsverbot. Da gibt es aber keinen Grund, wenn es dir gut geht.
Auch schwangere Kolleginnen, die erst noch entbinden werden, arbeiten normal in Präsenz bei uns...
Ich hoffe, dass dich das etwas beruhigt
Liebe Grüße
Lisa

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Re: Beschäftigungsverbot umgehen?

Antwort von Lilime17, 9. SSW am 08.09.2021, 19:35 Uhr

Hallo!
Ich bin nicht verbeamtete Lehrerin in MV und wurde trotz vollständiger Imfpung sofort ins Beschäftigungsverbot geschickt. Sowohl Schulrat als auch Betriebsärztin schätzen das Infektionsrisiko an der Grundschule als zu hoch ein.
Liebe Grüße

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Re: Beschäftigungsverbot umgehen?

Antwort von Laura0508 am 09.09.2021, 8:35 Uhr

Das scheint bei uns leider anders geregelt zu sein
Bereits letztes Schuljahr wurde eine Kollegin direkt nach Hause geschickt und jetzt diese Woche wieder zwei. Von einer der beiden weiß ich definitiv, dass sie unbedingt arbeiten wollte …
Es liegt wohl daran, dass das RP gesagt hat, dass man nur 30 min/Tag die Maske tragen darf… und das widerspricht sich eben mit der Maskenregelung an den Schulen

Mussten deine schwangeren Kolleginnen etwas unterschreiben? Oder haben sie Widerspruch gegen den Bescheid vom Gesundheitsamt / RP eingelegt?

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Re: Beschäftigungsverbot umgehen?

Antwort von Laura0508 am 09.09.2021, 8:37 Uhr

Bei uns liegt es wohl primär nicht am Infektionsrisiko, sondern an den Masken. Diese dürfen laut RP nur eine halbe Stunde pro Tag getragen werden aufgrund des Atemwiderstands

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Re: Beschäftigungsverbot umgehen?

Antwort von LisaIsabel am 09.09.2021, 14:19 Uhr

Komische Sache... während der letzten Sommerferien hieß es zu mir, dass ich auf eigenes Risiko arbeiten darf und da musste man die ganze Zeit die Maske tragen. Jetzt sind doch nur die ersten zwei Wochen Maskenpflicht, oder? Und danach je nach Pandemiegeschehen.
Meine schwangeren Kolleginnen waren über die Arbeit in Präsenz gar nicht froh und haben sich vom FA ein Schreiben geben lassen, das die Schule verpflichtet hat, dass sie weiter Fernlernunterricht machen dürfen. Also kein direkter Kontakt mit Schülern. Mein Stand war, dass sie sonst normal hätten arbeiten müssen.
Kann aber sein, dass es mittlerweile eine neue Verordnung gibt. Das mit den 30min Maske tragen ist mir neu aber ich bin natürlich auch nicht mehr so drin...
Am Ende wirst du das mit deinem SL klären müssen, wenn der dich ins Berufsverbot schickt, wirst du leider nicht viel machen können.

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