Alles so ungerecht...

Ich kann Dich schon verstehen, dass Du bei vielen Bewerbungen frustiert bist. Natürlich ist es nicht schön immer wieder Absagen zu bekommen, aber
Nenn mir einen Grund aus Sicht des Arbeitgeber, warum er eine Teilzeitkraft einstellen soll, wenn er lieber eine Vollzeitkraft einstellen will und auch noch jemanden hat der den Job Vollzeit mache würde...

Wenn Dir jemand als Chef nicht gefällt hast Du natürlich das Recht den Job abzulehne, aber der Arbeitgeber hat das gleiche Recht!

Du hast doch eine Menge Bewerbungsgespräche gehabt (davon würden andere träumen), vielleicht sind Deine Ansprüche doch zu hoch?