Vielleicht könnt ihr mir helfen

Sagt mal Màdels ich brauche mal eure Hilfe... seid der Bekanntgabe meiner SS stehe ich mit meinem AG leider auf Kriegsfuß.Sobald sie die Möglichkeit Haben werde jch meine Kündigung bekommen. Deswegen wollte ich folgendes wissen. Wenn ich 3 Jahre Elternzeit einreiche, aber nach 1-1,5 Jahren wieder für ein paar Std vormittags anfange zu arbeiten, habe ich trotzdem den Kündigungsschutz? Wenn die mich nicht da haben möchten, müssen die mir doch ne Freigabe für einen anderen AG geben dir die Elternzeit oder?

Meine nächste Frage ist, wisst ihr ob das jungend den Krippenplatz bezahlt oder zumindest dich beteiligt?? Ich geh ja nach 1-1,5 Jahren wieder arbeiten Faxes sonst finanziell nicht reicht nur Vollzeit möchte ich dann noch nicht. Nur sind die Krippenplätze ja so teuer. Somit rechnet auch das ja wieder nicht wenn man keinen Zuschuss bekommt?

Und seid dem 01.08 war das glaub ich gibt es ja das recht auf einen Kita platz gilt das auch für die Krippenplatz?

Wenn man vormittags wieder arbeiten geht, steht jenen trotzdem das Betreuungsgeld zu?