Kein BV vom Arbeitgeber…

Deine persönlichen Beschwerden und Risiken sind für ein betriebliches BV völlig irrelevant,da greift wenn nur ein ärztliches BV,das bekommt man aber nur unter strengen Bedingungen,je nachdem was man hat gibt es einen Krankenschein

Ein betriebliches BV gibt es dann wenn einem der AG keinen Arbeitsplatz oder keine Arbeitsbedingungen bieten kann die mit den Mutterschutzrichtlinien vereinbar sind und das Risiko für die Schwangerschaft durch die Tätigkeit an sich besteht

Der AG ist verpflichtet eine Risikoanalyse zu machen und danach kann er dich ins BV schicken