Geschrieben von Jasi68, 19. SSW am 08.11.2021, 17:01 Uhr

Beschäftigungsverbot

Hallo Mädels,

Ich wollte mal fragen wie das bei euch mit dem Beschäftigungsverbot ist… Ist hier jemand Erzieherin?

Meine Frauenärztin und meine Hausärztin stellt mir das nicht aus und mein Chef wollte es jetzt machen aber er hat es sich jetzt doch nochmal überlegt… Seine Aussage „Ich habe jetzt schon drei Schwangere ins Beschäftigungsverbot geschickt und jetzt kann ich Sie auch nicht noch schicken.“

Ich versteh das nicht…. Ich arbeite in einer Heilpädagogischen Tagesgruppe mit sozial emotional gestörten und aggressiven Kindern. Das kann für mich auch mal nach hintern los gehen…

Ich weiß nicht, was ich noch machen soll :(
Hat jemand einen Rat?

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Nachricht an Jasi68

12 Antworten:

Re: Beschäftigungsverbot

Antwort von Mileyna, 17. SSW am 08.11.2021, 17:16 Uhr

Hey ich verstehe nicht warum deine frauenärztin dir keins austellen will zur mal du das risiko hast . Wenn du dich dabei nicht wohlfühlst würde ich mich einfach immer krank melden .. wenn du sagst das es ein tu grosses Risiko momentan ist
Verstehe das echt nicht vielleicht findes du ja ein arzt der das machen würde ich habe eins bei der 6 ssw bekommen von meiner frauenärztin

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Re: Beschäftigungsverbot

Antwort von Beccaaa, 16. SSW am 08.11.2021, 17:22 Uhr

Hey du,

Ich bin gelernte Erzieherin ursprünglich und arbeite auch als solche/als Sozialarbeiterin. Macht an der Stelle keinen Unterschied.
Was soll denn die Aussage er schickt dich nicht weil schon drei im BV sind? Die anderen sind gefährdet an ihren Arbeitsplatz aber du nicht oder wie? Du hast "Pech" weil du zu spät dran warst und schon drei vor die schwanger wurden?
Er ist dazu verpflichtet dir einen Arbeitsplatz zur Verfügung zu stellen der besonders sicher ist. Alleine wegen Corona ist das BV als Erzieherin gerade Standard! Außer er hat ein Büro in das er dich setzen kann oder ähnliches.
Du kannst im Ernstfall auch erwirken, dass dein Arbeitsplatz von Externen auf die Sicherheit für eine Schwangere geprüft wird. Wie genau das läuft weiß ich nicht und man will es sich ja mit seinem Arbeitgeber nicht verscherzen.
Ich würde da wirklich nochmal mit ihm sprechen..
Viel Glück

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Re: Beschäftigungsverbot

Antwort von Robbe84 am 08.11.2021, 18:16 Uhr

Hallo ich schleiche mich mal aus den April-Forum hier rein.
Dein Arbeitgeber ist verpflichtet beim Amt für Gefährdungsbeurteilung dich zu melden. Dann wird dein Arbeitsplatz überprüft, wie gefährlich es für dich als Schwangere ist. Solange er das nicht getan hat, darst du laut dem Amt vorerst zu Hause bleiben. Schau mal ins Internet, wo sich das Amt bei dir befindet. Auch du darfst da anrufen.
Bei mir wurde das gemacht und mein Arbeitgeber schickte mich dann ins BV, weil er keine alternative Arbeitsstelle anbieten konnte.
Lg viel Glück

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Re: Beschäftigungsverbot

Antwort von Robbe84 am 08.11.2021, 18:17 Uhr

Ohh man wir sind im April

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Re: Beschäftigungsverbot

Antwort von Krümelchen01, 19. SSW am 08.11.2021, 19:17 Uhr

Ich bin auch Erzieherin und befinde mich seid bekanntgabe der Schwangerschaft im BV.
Habt ihr einen Betriebsarzt? Unser Betriebsarzt hat sofort gesagt, dass ich zuhause bleiben soll. Als Grund wurde genannt, dass der Arbeitgeber nicht frühzeitig bescheid geben kann, wenn eine Coronainfektion vorliegt. Ich hätte in einem Einzelbüro arbeiten können, was natürlich als Erzieherin eher schwierig ist.

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Re: Beschäftigungsverbot

Antwort von SvenjaW, 17. SSW am 08.11.2021, 19:22 Uhr

Kannst dich auch an dne Betriebsartz wenden oder wenn keiner vorhanden Betriebsrat oder MAV je nachdem wen es bei deinem Träger gibt.
Lass dich von einem Arzt krankschreiben, bis da s geklärt ist. Ich war mit Bekanntgabe der schwnagerschaft raus. Ich bin heilpädagogin in der frühförderstelle und wegen Kinderkrankheiten, schweres heben und Speichel, Urin etc. Und eben der Gefährdung durch fremd- und autoaggressive Kinder. Meine Chefin hat einen Gefährdungsbeurteilungsbogen ausgestellt und ich musste damit zum Betriebsartz und der hat dann das bv ausgesprochen.
https://www.komnet.nrw.de/_sitetools/dialog/29270

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Re: Beschäftigungsverbot

Antwort von MissesMueller, 18. SSW am 08.11.2021, 19:40 Uhr

Huhuu

Ja hier ebenfalls Erzieherin, bzw im letzten Jahr Einrichtungsleitung

Bei uns kommt jede Kollegin ins BV
Welche Gründe hat er denn dich nicht zu schicken? Ist ja wirklich sehr sehr merkwürdig

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Re: Beschäftigungsverbot

Antwort von Mary1004, 19. SSW am 08.11.2021, 20:16 Uhr

Hallo,

ich bin Sonderpädagogin an einer Schule für geistig behinderte Kinder, unter denen auch einige aggressive KandidatInnen sind. Ich habe es meinem Arbeitgeber in der 14. Woche mitgeteilt und durfte anschließend die Schule nicht mal mehr betreten, im laufenden Betrieb!
Ich würde an deiner Stelle nochmal mit der FÄ und deinem Chef reden. Das kann für dich und das Baby ja ernsthaft gefährlich ausgehen…
Viel Glück!!

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Re: Beschäftigungsverbot

Antwort von Nathalie994, 17. SSW am 08.11.2021, 22:30 Uhr

Kurze Frage dazu - ist der Arbeitgeber grundsätzlich dazu verpflichtet die Schwangerschaft beim Amt zu melden? Oder gilt das nur für bestimmte Berufsgruppen? Ich frage deswegen, weil meine Chefs gar niemandem etwas gemeldet haben… ich arbeite allerdings auch im Büro

Danke schon mal

Ich drücke dir die Daumen, dass du dein Verbot erhalten wirst. Manchmal ist das Verhalten von Ärzten unerklärlich. Traurig, dass man so was ignoriert, trotz dass es so offensichtlich ist.

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Re: Beschäftigungsverbot

Antwort von Robbe84 am 09.11.2021, 7:29 Uhr

Hallo, ja er ist in bestimmten Berufsgruppen dazu verpflichtet. Aber auch als Schwangere selbst kann man sich dort melden. Sie helfen einem weiter.
Lg

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Re: Beschäftigungsverbot

Antwort von Hoppla123, 20. SSW am 09.11.2021, 8:45 Uhr

Soweit ich weiß ist der Arbeitgeber grundsätzlich verpflichtet eine schwangere Mitarbeiterin bei Bekanntwerden bei der Aufsichtsbehörde anzumelden, unabhängig von der Berufsgruppe. Es geht da ja auch um Kündigungsschutz, zulässige Arbeitszeiten etc. Das ist auch egal ob zb Mini-Job, Ausbildung, etc.

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Re: Beschäftigungsverbot

Antwort von Lill3 am 14.11.2021, 14:11 Uhr

Deine Ärztin kann dir da leider kein BV ausstellen. Nur, wenn es medizinisch notwendig ist.
Aber nimm das nicht so hin. Wenn er andere ins BV geschickt hat, wird es ja einen Grund geben. Eben, weil sie Gefahren ausgesetzt sind. Und das gilt für dich auch. Er ist verpflichtet, eine Gefahrensbeurteilung zu machen und die darfst du auch sehen. Betriebsarzt oder MAV vorhanden?

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