baby und Job

ich persönlich finde zwar, dass das zu früh ist, aber das ist ja wirklich eine ganz subjektive meinung. wenn es nicht anders geht - why not? so lange das kind sich wohl fühlt, ist alles gut. wieviele stunden arbeitest du denn? vielleicht kannst du oder dein mann erst mal auf teilzeit gehen, das fänd ich dann besser, wenn das kind also nur einen halben tag fremdbetreut werden müsste.

letztlich existieren da zwei meinungen, die einen sagen, es ist kein problem, die anderen sagen, optimal ist es nicht. ich gehöre zur zweiten fraktion, sehe aber auch die gesellschaftlichen notwendigkeiten. als frau muss man halt auch im job bleiben und unabhängig bleiben.