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Geschrieben von Gernemama am 25.04.2022, 21:52 Uhr

Urlaub vor Mutterschutz

Du kannst nur den anteiligen Urlaub bis Ende Mutterschutz nehmen. Also bis September. Also 24 Tage/Jahr : 12 Monate = 2 Tage/Monat * 9 Monate = 18 Tage

Mit Beendigung des Arbeitsvertragrs bekommst du nicht genommenen Urlaub ausgezahlt

Den Urlaub für die Monate in reiner Elternzeit kann der AG nämlich kürzen


In reiner Elternzeit hat man keinen Anspruch auf Erholungsurlaub

 
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