Schülerjob / 520€ / Urlaub etc. Kennst sich jemand aus?

Das stimmt zwar, aber damit sind ja in erster Linie Azubis gemeint. Kein Mensch würde mehr einen Schüler einstellen, wenn das üblich wäre zu bezahlen, bzw. würden dann die Stundenlöhne deutlich niedriger werden. Das dürfte kaum im Sinne der Schüler sein. Auch ist es so, dass es dann nicht mehr so flexibel sein würde. Das ist für beide Seiten ein Nachteil. Der AG in dem Fall hat relativ gut bezahlt, Stunden aufgerundet und sicher nicht die gleichen Erwartungen an einen Schüler gestellt, wie an einen Erwachsenen AN.