Probleme mit Arbeitgeber

hi!

Ich kann ja nur von Ö reden aber da ist 2 Jahre Kündigungsschutz und d.h. wenn man nach Karenz zurückkommt muss die Firma einen erstmal 1 Monat behalten und darf dann erst kündigen. Und dann muss sie noch die Kündigungsfrist einhalten.
Natürlich kannst du kündigen, verlierst aber dadurch alle Ansprüche.

Und dir steht ein gleichwertiger Job zu wie vor Karenz.

lg max