verkürzt arbeiten in der Schwangerschaft

Du darfst gar keine 12 Stunden an einem Tag arbeiten wenn du schwanger bist, Höchstarbeitszeit ist 8,5 Stunden pro Tag oder 90 Std in der Doppelwoche. Dazwischen mit entsprechenden Ruhezeiten von mindestens 11 Stunden. Würde also mit dem AG sprechen wie er das lösen will.

Ansonsten von der Kasse gibt es da gar nichts, da das alles über das Mutterschutzgesetz geregelt ist. Was der AG aussprechen kann ist ein Teil-BV. Im Ausnahmefall auch der Arzt.

Was auch verboten ist, ist das arbeiten zwischen 20.00 bzw mit deiner Zustimmung ab 22.00 und 6.00 Uhr, Gleichfalls arbeiten an Sonn- und Feiertagen. 12 Stunden Schichten kenne ich bei Nachtarbeit oder Bereitschaft, falls du in dem bereich arbeitest also dem Ag schnellstens über die Schwangerschaft aufklären. Der muss dann eine Gefährdungsbegutachtung machen.

Schau mal hier: https://www.bmfsfj.de/blob/94398/b235a06e6fa9ece3d1a6effbc5a510ee/mutterschutzgesetz-data.pdf