Frust über Arbeit -seeeehr lang

Hab bis etz mit meinem Bereichsleiter, Personalabteilung und Betriebsarzt gesprochen. Der Bereichsleiter sagt halt (natürlich schwachsinnige argumentation, was kann ich dafür das wir fehlendes Personal haben und andere Langzeitkranke ???) das er keine ersatzperson für mich hat und quasi deswegen nicht darauf verzichten kann lieber hat er mich zum ein bisschen dazuhelfen als gar nicht und für ihn ist es ja egal ob ich krank oder im BV bin wenn er sagen würde er hätte keine vernünftige Arbeit was ja im Endeffekt der Wahrheit entspricht würde mir das Personalmanagement ein BV geben müssen.
Der Betriebsart sagt er hat alles nach Mutterschutzgesetz angepasst ich muss keine gefährdeten Arbeiten machen und wenn es mir gesundheitlich nicht gut geht muss das die FÄ machen.