Attest für versetzung

Liebe Merlin,

ich sag Dir meine persönliche Meinung ohne jetzt auf das Thema Arbeitsrecht zu kommen.

An Deiner Stelle würde ich mich bei Eintritt einer Schwangerschaft krank schreiben lassen. Ein Grund kann sich sicherlich finden!
Dann brauchst Du weniger Ängste zu haben, kannst auf Deinem körperlichen und seelischen Gefühlen achten und denen gerecht werden.

Ich selber habe in der ganzen SS bei meinem ersten Kind gearbeitet, bin sogar (so blöd war ich) im Mutterschutz noch zu Terminen gefahren und habe 8 Wochen nach dem ET wieder 2 Tage in der Woche gearbeitet.
Undank der Firma ist der Welten Lohn!
Das war ein großer Fehler. Ich hatte dadurch auch noch einen schweren Unfall und wurde anschließend sehr krank. Das war die Sache nicht wert und kein Arbeitgeber der Welt. Mein Vertrag lief danach sowieso aus, trotz aller Helden und Opfertaten.

Man darf und soll sich schwanger, im Wochenbett und als frische Mama voll und ganz auf sich & sein Kind und seine Intuition konzentrieren!

Wünsche Dir von Herzen eine wunderschöne und baldige Kugelzeit!