Arbeitszeiten für Schwangere

Hallo euch allen! Ich bitte um Rat - ich habe einen 30 Stunden Vertrag, befristet auf 6 Monate und werde paar Wochen vor Vertragsende in Mutterschutz gehen. Die Arbeitszeiten sind "relativ" flexibel, aber leider doch nicht ganz, wie ich es mir vorgestellt habe. Mein AG verlangt, daß ich an 4 Tagen 7 Stunden arbeite (einschl.Pause) und freitags 4 Stunden, da die meisten mittags nach Hause wollen. Ich wollte eigentlich von vornherein 6 Stunden x 5 Tage arbeiten. Sein Argument ist, daß er mich nicht alleine lassen kann in den Räumen für die 2 Stunden freitags, wenn mir was passieren sollte etc... Ich habe versucht, ihm zu erklären, daß es für mich ansterngender sein wird später mehr als 6 Stunden zu arbeiten und die wahrscheinlichkeit, daß mir in den 2 Stunden etwas zustößt viel geringer ist, als wenn ich Krampfadern etc. bekomme. Es geht mir nicht um die Kleinigkeiten, sondern um das Prinzip- ist es laut Mutterschutz möglich seine Arbeitszeiten zu bestimmen? Danke euch vorab und noch eine schöne Zeit!