Arbeitsvertrag unterschreiben oder besser nicht?

Ich würde auch den Vertrag unterschreiben.
Dann noch gut eine Woche verstreichen lassen und es dem Chef dann mitteilen.

So habe ich es auch gemacht. Da meine Chefin mit meiner Arbeit super zufrieden war bekam ich nach nur 4 Monaten den unbefristeten.
Ich habe ihr gesagt ,dass ich schwanger sei und auch ,wenn es gerade beruflich nicht gut aussieht ( Fachkräftemangel) ,hat sie sich total gefreut !

Also..abwarten den Kopf abreißen tut Dir niemand. Aber sag wirklich deiner Chefin als erstes von der Schwangerschaft.
Ich habs auch erst meiner Chefin und dann erst Familie (natürlich wusste mein Mann Bescheid) -nicht das doch noch etwas durch gesickert wäre.

Ob Du den Vertrag trotz Schwangerschaft bekommen würdest weiß niemand...also lieber abwarten und anhand der Reaktion wirst Du später sehen...dass Du trotzdem alles richtig gemacht hast.
Andersrum haben Chefs auch keine Skrupel einer Schwangeren den Vertrag auslaufen zu lassen .