zurück| Geschrieben von Mamainspe am 14.09.2011, 15:13 Uhr |
Thema Beschäftigungsverbot
Hallo!
Hier kam ja jetzt schon ein paar mal das Thema Beschäftigungsverbot auf.
Ich kenne mich damit überhaupt nicht aus, ich arbeite als Intensiv Schwester im KH. Ab wann gilt ein BV? Würde mich mal interessieren.
LG an euch alle.
P.S. Habt ihr auch Bammel es dem Team/AG zu sagen?
Beitrag beantwortenRe: Thema Beschäftigungsverbot
Antwort von Hexilein1980, 11. SSW am 14.09.2011, 17:10 Uhr
Hi, bin auch sr, aber nicht auf der its...sobald du es meldest wirst du von der its genommen, entweder sie bieten dir ne Stelle auf einer anderen station an oder wenn das nicht geht sprich mit deinem Gyn über ein bv...der betriebsarzt muss auch informiert werden, er wird dich belehren was du darfst u was nicht...wenn du direkt in ein bv gehst bekommst du den Schnitt deines Nettolohnes der letzten 3 Monate..wenn du woanders nur noch ohne Schicht arbeitest fällt der Lohn natürlich geringer aus...werde da morgen mit meiner Gyn besprechen...
Lg
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