Hmmm

Hallo!
Da von Anfang an klar war, dass wir (auch die beiden Kinder) niemals von Unterhalt würden leben können (ich bekomme für ein Kind keinen und für das andere Kind Kindesunterhalt), habe ich keinen Zweifel daran gelassen, dass auch mein Job wichtig ist (mittlerweile arbeite ich etwa eine 50 Stunden Woche in Leitungsfunktion). Wenn ich arbeiten muss, dann fordere ich ein: "Wie kannst du sicherstellen, dass die Kinder dann gut betreut sind? Was glaubst du, was ich von dir erwarte? Was hast du dir zur Lösung des Betreuungsproblems überlegt? Was glaubst du, wie dein Klagen (wegen Überforderung) auf die Kinder wirkt?....."
Dabei habe ich ihm aber auch schon mal die Kinder vor die Tür gestellt, als er sich nicht an Verabredungen gehalten hat. Das Problem gehört dann ihm.
Gruß, Sabri