Warum?

Cube, Männer werden nicht diskriminiert, das ist ein Argument aus der Unions-Mottenkiste und noch dazu aus dem letzten Jahrhundert. Männer werden - weil Männer auch in der Politik lieber Geschlechtsgenossen empfehlen, protegieren und pushen - seit Jahren /Jahrzehnten auch in der Politik bevorzugt. Dem wirkt eine Quotenregelung entgegen. Mag sein, dass das im Einzelfall auch dazu führt, eine inkompetente Frau in eine Position zu hieven. Wenn wir aber mal so zurückblicken auf das vergangene Kabinett, wen von den männlichen gewählten Volksvertretern würden wir wirklich ernsthaft als "kompetent" einstufen? Mein persönliches (und subjektives) Ranking der männlichen Mitglieder des letzten Kabinetts von inkompetent zu kompetent sieht folgendermaßen aus:
1. Scheuer
2. Seehofer
3. Maas
4. Altmaier
5. Olaf Scholz
6. Helge Braun
7. Hubertus Heil
8. Gerd Müller (die letzten drei halte ich für einigermaßen bis sehr kompetent)

Im Vergleich dazu die Frauen:
1. Anja Karliczek
2. Julia Klöckner
3. Annegret Kramp-Karrenbauer
4. Svenja Schulze
5. Franziska Giffey (die letzten zwei haben keinen überragenden, aber auch keinen ganz schlechten Job gemacht).

Kompetenz ist nicht an das Geschlecht gebunden, und es gibt vor allem in den konservativeren Parteien nicht aufgrund von mangelnder Kompetenz, sondern sowohl aus politischen als auch traditionellen Gründen keine so großen Überschüsse an besserqualifizierten Männern mehr, dass das Kompetenz-statt-Quote-Argument wirklich tragfähig wäre. Allerdings werden wir jetzt auch dadurch, dass z. B. bei den Grünen mehr junge Frauen mit Familien in Ämtern landen, mit einem Thema konfrontiert, das bisher in deutscher Politik kaum eine Rolle gespielt hat: Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Aber genau das sind Themen, die auch die Basis bewegen.