brauche euren Rat...

Hallo

also der Mutterschaftsurlaub ist immer gleich, 6 Wochen vorher und 8 Wochen nachher, es sei denn es ist eine Frühgeburt dann 12 Wochen nachher.

Ich könnte mir vorstellen, dass du in einem neuen Betrieb, nach dem Mutterschutz eher gekündigt wirst, als in dem alten Betrieb, im Faller einer SS, da der neue AG evtl. noch nicht so viel Zeit hatte dich und deine Fähigkeiten kennenzulernen.
Aber das musst du natürlich wissen wie du es machst.
Was sagt denn dein Freund zum Thema heiraten?

LG Roxy