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Geschrieben von Julizwilling, 11. SSW am 06.04.2022, 13:33 Uhr

Beschäftigungsverbot

Hallo Lotte,

Das Problem mit den Gesetzen ist, es gibt immer Ausnahmen und man sollte weiter lesen.
Deine Passage aus dem Gesetz ist leider hier so nicht anwendbar, wie du es denkst.


§ 21 Ermittlung des durchschnittlichen Arbeitsentgelts

(4) Bei einer dauerhaften Änderung der Arbeitsentgelthöhe ist die geänderte Arbeitsentgelthöhe bei der Ermittlung des durchschnittlichen Arbeitsentgelts für die Leistungen nach den §§ 18 bis 20 zugrunde zu legen, und zwar

1.
für den gesamten Berechnungszeitraum, wenn die Änderung während des Berechnungszeitraums wirksam wird,
2.
ab Wirksamkeit der Änderung der Arbeitsentgelthöhe, wenn die Änderung der Arbeitsentgelthöhe nach dem Berechnungszeitraum wirksam wird.

Liebe Grüße
Julizwilling

 
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