Immerhin

Da kann ich dir nur teilweise zustimmen, shinead. Schon die Gesetzeslage gibt Bedingungen zum Betrieb vor. Und die weist in den einzelnen Bundesländern erhebliche Unterschiede auf.

Es ist auch nicht automatisch so, dass diejenigen die Personal finden, automatisch alles richtig machen. Einige stellen auch ausgesprochen schlechte Bewerber ein, da sie keine guten finden. Da finde ich es besser, lieber geeignete Bewerber einzustellen als mit aller Macht Einrichtungen zu vergrößern und Öffnungszeiten zu verlängern.

Viele Träger schreiben schon selbst:"Wir sind froh über jede (n) Erzieherin den / die wir kriegen können!"