Arbeitsverbot in der Schwangerschaft

Hallo ihr Lieben,
Mir geht es um das so genannte Arbeitsverbot. Hat es jemand erteilt bekommen und wie sind die Voraussetzungen?
Ich arbeite zwar "nur" im Büro, habe jedoch sehr viel Stress. Sitze genau zwischen Chef und dessen Tochter, in der Finanzbuchhaltung mit dauerhaft geöffneter Tür . Werde dauerhaft kontrolliert, die Zeit wird gestoppt etc.
Nun habe ich meine Schwangerschaft beim Chef angegeben, mit der Bitte um Stillschweigen. Hat er natürlich in der ganzen Firma verkündet.
Ich habe um etwas Rücksichtnahme gebeten, da es mir z.Z. absolut nicht gut geht, zu niedriger Blutdruck, Konzentrationsschwierigkeiten, Übelkeit, Erbrechen. Die nächsten Tage änderte sich natürlich absolut nichts.
Wenn ich nur 2 Minuten etwas trinke und kurz verschnaufe werde ich gefragt ob ich nichts zu tun hätte. Selbstverständlich soll ich weiterhin meine unbezahlten Überstunden leisten und in meiner Position könne ich mir Unkonzentation nicht leisten - so der Chef.
Meine Arbeit ist von mir allein nicht zu schaffen unf somit ist der Chef der Meinung ich solle schneller Arbeiten und solange arbeiten bis die Arbeit erledigt sei.
Arbeiten muss ich selbst bei 30c mit langer dicker Bluse (Kundenkontakt habe ich nicht) und Rock (Chef gehört zu christlicher Vereinigung). Beides passt mir schon jetzt nicht mehr so recht
Bin nun erstmal krank geschrieben worden vom Arzt. Gibt es eine Möglichkeit dies bis zum Ende der SS in Form eines Arbeitsverbotes aufrecht zu erhalten?
Ich kann mit dem dauerhaften Druck und den Gesprächen über meine schlechten Leistungen jedoch morgen momentan einfach nicht mehr umgehen.