@ claudia2301 @Hubbabubba

Wenigstens ein gutes-das Outing!

Ruf am Montag mal deine KK an, ob die es schon wissen mit deiner SS.
(mit sicherheit durch die Untersuchungen...)
Dann frag mal, wohin genau der AG das Melden muss, ob die evtl. ne Telefonnummer haben. Dann ruf da mal an und frag nach, ob und wenn ja er dich dort gemeldet hat.

Eine Woche erstmal Zeit, ist schon mal gut. Dann schauste es dir nochmal an, wie sie mit dir umgehen auf der Arbeit. Ob dir Sitzplätze zur Verfügung stehen, Arbeitszeit... Wenn das nicht der Fall ist, rufst am besten nochmal die "Behörde" an, und fragst, was tu tun kannst/sollt. Namen!aufschreiben nicht vergessen!

Evtl gehst dann nochmal zum HA, musst ja noch nix von BV sagen. Der schaut sich das auch erstmal nen bissl an.Vielleicht ein Schreiben vom Doc aufsetzten lassen, dass du evtl von den Sdt runter gestuft wirst. Also ein halbes BV sozusagen.
Wie es mit der Lohnfortzahlung weiß ich da jetzt allerdings nicht!

HUBBABUBBA bist gefragt Hoffe, ich habe alles soweit richtig erklären können.

LG
Stefanie