Frage zu BV in Deutschland

In Deutschland gibt es zwei Arten von einem beschäftigungsverbot. Ein allgemeines bv, das stellt der Arbeitgeber nach einer Gefährdungsbeurteilung aus, wenn der Arbeitsplatz nicht schwangeren freundlich ist und es kein Ersatz gibt. Gutes Beispiel dafür ist der Beruf als Erzieherin. Da besteht die Gefahr sich an einem Kind anzustecken oder im Labor.
Dann gibt es das individuelle beschäftigungsverbot, dieses stellt der Arzt aus wenn Gefahr für Kind oder Mutter besteht, kann auch auf eine Stunden zahl x begrenzt werden, muss also kein totales beschäftigungsverbot sein.
Ich hoffe ich habe es verst@ndluch erklärt.
LG taja