Finanzielle Absicherung während der 2-3 Jahre Elternzeit

Bist Du im BV oder gehst du noch auf Arbeit?
Gekürzt kann der Urlaub für jeden vollen Monat in Elternzeit werden (§17 Abs. 1 BEEG). Von dem Kürzungsrecht muss der AG aber Gebrauch machen. Also den AN über die Kürzung informieren. Geschieht i.d.R. mit dem Anschwortschreiben auf die gemeldete Elternzeit. Manche AGs vergessen es aber ;-) Zeit hat er aber dafür, kann er auch am ersten Arbeitstag nach EZ noch machen.

Im Mutterschutz erwirbst du also auch Urlaubsansprüche. Es reicht ein Tag Mutterschutz im November und schwups stehen Dir 11/12 Urlaub für 2019 zu.

§17 Abs. 2 BEEG
Hat der Arbeitnehmer oder die Arbeitnehmerin den ihm oder ihr zustehenden Urlaub vor dem Beginn der Elternzeit nicht oder nicht vollständig erhalten, hat der Arbeitgeber den Resturlaub nach der Elternzeit im laufenden oder im nächsten Urlaubsjahr zu gewähren.

-> Heißt der Resturlaub kann im Jahr der Rückkehr aus EZ + dem gesamten Folgejahr genommen werden (31.12.xx). Verfällt nicht nach den sonst üblichen Fristen.

Lg