Verlängern geht - mit Zustimmung des Arbeitgebers

http://ratgeber-recht.welt.de/elternzeit-verlaengern-muss-der-chef-zustimmen_022603.html

Ich komme aber rechnerisch mit dem Euren Urlaubsvorgaben nicht ganz klar.

Dich mitgezählt seid Ihr 7 Leute mal 6 Wochen (wirlich alle über 40?) = 42 Urlaubswochen.

Bei maximal 2 Urlaubern zur Zeit bliebt ein Ferien-Urlaubs-Anspruch von 24 Wochen ----> das durch 7 Mitarbeiter macht knapp gut 3 Wochen pro Nase.

Sollten sie jetzt mit 6 Leuten geplant, Dich aber als arbeitend berechnet haben, hat also jeder Kollege 4 Ferienwochen frei?????

Trini