Das ist Betrug!

Hi,

auch wenn ich jetzt eins auf die Nase bekomme: sich selber krankschreiben zu lassen obwohl man nicht arbeitsunfähig ist, ist schlichtweg Betrug! Außerdem riskiert man so eine fristlose Kündigung, wenn der Arbeitgeber davon Wind bekommt! Sollte also keine Option darstellen!

Wie die anderen schon schrieben - bezahlter oder unbezahlter Urlaub, Überstundenabbau usw. usf. Ist zwar nicht schön, seinen Urlaub auf diese Art zu "verplempern" aber leider nicht zu änderen, wenn man Kinder hat.

LG