Was nun ? Arbeitswechsel

Brauche mal Ideen .
Ich wechsel den Arbeitsplatz zum 1.10 laut Bundesurlaubsgesetz und Anwalt steht mir mein gesamter Jahres Urlaub zu .

Erst wollte mir mein Chef gar keinen Sommerurlaub geben doch nach Hinweis auf das Gesetz und hin und her habe ich ihn bekommen.
Nun sind aber immer noch 4 Tage übrich sowie 5 Überstunden und die möchtest er mir nicht geben aus Betrieblichen Gründen ich sagte ok das ist ihr recht aber dann steht es mir zu das der ausgezahlt wird.

Nun kam als Antwort entweder verzichte ich auf die Tage und arbeite bis zum letzten Tag ohne Auszahlung und bekomme ein gutes Arbeitszeugnis .

Oder ich bestehe auf den Urlaub oder das ausbezahlen auf den Rechtsweg ( was anderes akzeptiert er nicht ) und mein Arbeitszeugnis wird schlecht.

Wenn ich mich krankschreiben lassen sollte ebenfalls schlechtes Arbeitszeugnis .

Er hat das mit den letzten Mitarbeitern die gegangen sind genau so gemacht
entweder haben die gehört oder das Arbeitszeugnis war total daneben.

Was würdet ihr nun machen ?