steht bei uns in der Ecke auch zur Debatte...

.....trotz der Nähe zur Schweiz und massivem Arbeiteskräftemangel. Hier gibt's zwar eine gewisse Arbeitsplatzsicherheit, trotzdem wird am Lohn geknapst. Völlig paradox.



Die Folge: es wird ,,nur noch der Rest ,, eingestellt. Alles was neu kommt, kommt in der Schweiz nicht unter und ist quasi unterstes Niveau. Das spüren die Kunden und drücken den Preis....durch Grenznähe sind aber die Lebenshaltungskosten enorm hoch......


Also ja, die dürfen das....leider. Wenn der Betrieb kein Geld hat, gilt auch das Gewohnheitsrecht nimmer.

LG carmen