Frage im Expertenforum Recht an Nicola Bader:

Beschäftigungsverbot

Frage: Beschäftigungsverbot

Belena

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Hallo guten Morgen, Ich habe eine Frage. Ich bin schwanger und arbeite Monaten geringfügig beschäftigt. Meine Stelle wird nächsten Monat wieder auf Vollzeit gesetzt. Ich werde wohl im Verlauf noch ein Beschäftigungsverbot wegen meiner vielen Vorerkrankungen bekommen (war letzte Schwangerschaft auch schon so). Nun ist meine Frage, da ich aktuell nicht mehr als 540 Euro verdiene mache ich mir sorgen. Mir wurde damals gesagt, das Gehalt, was 3 Monate vor dem Eintritt der Schwangerschaft war wäre das Gehalt, was man im BV bekommt. Nun habe ich 540 Euro nur verdient, würde aber nächsten Monate wieder mein normales Gehalt bekommen. Wie wird das nun berechnet ?


Nicola Bader, Rechtsanwältin

Nicola Bader, Rechtsanwältin

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Hallo, Sie bekommen den Lohn, den Sie ohne BV erhalten würden. Wegen Krankheiten bekommt man aber kein BV sondern eine Krankschreibung, es sei denn, es gibt einen Kausalzusammenhang mit der Arbeitsstelle. Liebe Grüße NB


Himbeere2008

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Du erhältst den Lohn, den auch erhalten würdest, wenn du arbeitest. Diese 3 Monate sind nur relevant bei schwankendem Einkommen z.B. bei Krankenschwestern im KH.


Belena

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Ich bin Krankenschwester und habe schwankende Gehälter.


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