Geschrieben von Jakline am 23.01.2015, 9:42 Uhr |
Schwangerschaft bei befristeten Arbeitsverhältnis
Guten Tag,
Ich bin in der 10 Woche schwanger. Ich habe einen befristeten Arbeitsvertrag bis Ende des Jahres ( auf Grund dass ich Vertretung währen Mutterschutz von einer Kollegin mache ). Ich habe schon ein bisschen mehr gelesen, aber zur Bestätigung möchte ich fragen, ob in diesem Fall noch über Kündigungsschutz verfüge. Was passiert nach dem Ablauf von meinem befristeten Arbeitsverhältnis? Wie werden das Mutterschutzgeld berechnet?
Im Voraus vielen Dank.
Beste Grüsse
Jakline
Re: Schwangerschaft bei befristeten Arbeitsverhältnis
Antwort von Littlecreek am 23.01.2015, 10:11 Uhr
Dein Arbeitsvertrag läuft ganz normal zum Jahresende aus. Bis dahin bekommst du natürlich Kündigungsschutz und Mutterschaftsgeld bekommst du auch regulär ausbezahlt. Bist ja dann noch angestellt.
Re: Schwangerschaft bei befristeten Arbeitsverhältnis
Antwort von Jakline am 23.01.2015, 10:25 Uhr
Vielen Dank!
Re: Schwangerschaft bei befristeten Arbeitsverhältnis
Antwort von AprilMommy am 23.01.2015, 16:17 Uhr
Mutterschaftsgeld ermittelt sich aus dem Durchschnittsgehalt der letzten 13 Wochen vor Beginn des Mutterschutzes. Am besten bei der Krankenkasse beraten lassen. Alles Gute dir!
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