Mitglied inaktiv
Liebe Frau Bader, ich habe eine 2-jährige Tochter und werde in 6 Wochen mein zweites Kind mit einem geplanten Kaiserschnitt entbinden. Nun meine Frage: muß der Arbeitgeber meinen Mann während dieser Zeit von der Arbeit freistellen, muß mein Mann um unser Kind zu betreuen Urlaub einreichen(fände ich sehr ungerecht) oder wer betreut in der Zeit meine Tochter? Mit der Krankenkasse habe ich gesprochen: mein Mann soll nach unbezahlten Urlaub fragen, und er bekommt einen Ausgleich als Haushaltshilfe von der Krankenkasse. Aber das machen Sie mal in der heutigen Zeit einem Arbeitgeber klar. Außerdem ist mein Mann 50 % schwerbehindert. Bitte mal kurze Mail, wer für die Betreuung meiner Tochter zuständig ist. Im voraus vielen Dank Jogi-914
Mitglied inaktiv
Hallo Jogi, Dein Mann hat tatsächlich keinen Anspruch auf Urlaub, weil Du entbindest und das Geschwisterkind betreut werden muß. Urlaub ist aber die einzige Möglichkeit und die Haushaltshilfe von der Krankenkasse zur Unterstützung meines Erachtens wirklich schon viel Wert. Liebe Grüße Jana
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