MomosWelt
Liebe Frau Bader, mein Vertrag endet noch im Mutterschutz. Ich habe allerdings noch 7 Tage Urlaub vom letzten Jahr und falls man trotz Beschäftigungsverbot Urlaubstage bekommt, habe ich auch diese von diesem Jahr noch. Werden mir diese bei Vertragsende ausgezahlt oder verfallen die einfach? Muss man das beantragen oder geht es automatisch falls es zur Auszahlung kommt? Liebe Grüße Jessi
Hallo, die muss der Ag eigentlich von sich aus zum Ende des Vertrages auszahlen liebe Grüsse, NB
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Hallo liebe Frau Bader! Ich bin Zahnarzthelferin und da mir mein chef keine andere arbeitsmöglichkeit ausser den Behandlungsstuhl bereit stellen konnte, musste er mich ins Beschäftigungsverbot schicken. ich war zudemzeipunkt schwanger (Wegen ansteckungsgefahr) Dies tat er aber nur unter der voraussausetzung das ich ihm einen neuen vertrag unters ...
Also mein vertrag läuft am 25.Oktober diesen Jahres aus. Seit Februar bin ich im Beschäftigungsverbot. 29.9 ist Entbindungstermin. Nun meine Frage...Die KK zahlt ja nur 13 Euro pro Tag und den Rest der AG. Da aber mein Mutterschutz nur etwa 3 oder 4 Wochen gehen, nach Entbindung da ja dann der Vertrag ausläuft, wer zahlt dann den Rest? Oder bekomme ...
Guten Tag, ich habe ein paar Fragen btr. Elterngeld/Elternzeit in einer komplizierten Konstellation. Hier die Vorgeschichte: Meine Frau war vom 1.1. bis 31.10.2012 krankgeschrieben. Jetzt ist sie schwanger (endlich!!!) und der voraussichtliche Entbindungstermin ist der 4. 8. 2013. Anfang 2013 war sie 6 Wochen krankgeschrieben wegen drohender ...
Hallo Frau Bader, ich habe eine Frage bezüglich Resturlaub nach der Elternzeit. Wie sieht es aus, wenn der Vertrag befristet ist und während der Elternzeit ausläuft, aber nicht verlängert wird, da die Betreuung des Kindes nicht gewährleistet ist? Durch Mutterschutz und Elternzeit besteht noch Resturlaub. Verfällt dieser und muss dieser ausbeza ...
Hallo Frau Bader, in Kürze: ich war schwanger, wurde ausgeschabt und habe anfang Nov. wieder angefangen zu arbeiten. Während der letzten ss wurde ich gemobbt etc. Nun bin ich wieder schwanger. Aber erst 5. Woche. Ich arbeite in einem Discounter als Filialvertretung. Zum April nächsten Jahr läuft der Vertrag aus, danach hätte ich einen unbefristete ...
Liebe Ratgebende, Mein ET ist der 26.01.2016. Mein Arbeitsvetrag läuft bis zum 15.02.2016. Nun bin ich seit kurzem im Beschäftigungsverbot, mir stehen in diesem Jahr aber noch 4 Tage Resturlaub (inkl. Urlaubsgeld) zu. Das gleiche gilt ja für die 2 Tage in 2016. Nun meine Frage: Muss mir der AG dies zum Vertragsende auszahlen? Wird mir da ...
Hallo, meine Frage ich habe seit der 7. SSW ein Beschäftigungsverbot bis zum Muterschutz und der Geburtstermin ist der 28.03.17 mein Vertrag ist aber bis 31.12.16 befristet. Muss mir mein Arbeitgeber meine Überstunden und meinen Resturlaub auszahlen, da ich sie ja nicht mehr nehmen kann? Lieben Dank
Guten Abend! Ich habe vor der Geburt des 1.Kindes voll gearbeitet, nach der Geburt dann 3 Jahre Elternzeit eingereicht und arbeite noch mit 15 Stunden in Teilzeit in Elternzeit (Ende zum 18.3.26). Jetzt bin ich wieder schwanger, Mutterschutz beginnt am 4.4.26. D.h. die Elternzeit endet vor dem Mutterschutz, ich brauche nichts beenden. Demnac ...
Hallo, ich bin noch in der Elternzeit von Kind 1, habe noch 49 Tage Resturlaub aufgrund des Beschäftigungsverbots. Mein Elterngeld endet im Dezember 2025 und die Elternzeit würde ich zum 31.12.2025 beenden um im Januar und Februar 2026 den Resturlaub aus der Vollzeitbeschäftigung in Anspruch zu nehmen (ursprünglich war angedacht danach wieder in E ...
Hallo, aufgrund Mutterschutz habe ich noch vorgeburtlichen Urlaub übrig. (Vollzeit; Angenommen 20 Tage) Ich möchte 2026 Teilzeit in Elternzeit starten (50%) und anschließend in 2027 regulärer Teilzeit (75%) arbeiten. Meine Frage ist: Wie/wann verfällt der Resturlaub und wie wird dieser vergütet? Laut Internet hätte ich ja 2 Jahre Zeit ...
