alice81
Hallo, ich brauche Ihre Hilfe. Ich war von 13.06.2011 bis 13.06.2014 in Elternzeit. An meinem ersten Arbeitstag 13.06.2014 habe ich meine fristgerechte Kündigung gekriegt (bis zum 31.07.2014).Da es keinen Sinn für mich und Arbeitgeber hatte diese 5Wochen zu arbeiten(+4Tage Resturlaub hatte ich) und eine Tagesmutter zu suchen habe ich bis 31.07.2014 unbezahlte Urlaub genommen. Habe ich dann überhaupt den Anspruch auf ALG1? Vielen Dank.
Hallo, das Arbeitsamt wird prüfen, ob die Kündigung zu Recht erfolgt ist oder Sie sich hätten wehren müssen. Das mit dem unbezahlten Urlaub wird auch ein Problem werden. Grundsätzlich bekommen Sie Arbeitslosengeld 1 nur dann, wenn Sie dem Arbeitsmarkt tatsächlich zur Verfügung stehen. Liebe Grüße, NB
Sternenschnuppe
Verstehe ich das richtig ? Du hattest gar keine Kinderbetreuung als Du anfangen solltest zu arbeiten ? Wenn doch wieso hast Du Dich auf unbezahlten Urlaub eingelassen ? Er hätte Dich bezahlt freistellen können. Auf jeden Fall musst Du mit einer Sperre rechnen. Hast Du Dich denn schon gemeldet direkt nach der Kündigung ? Wenn Du jetzt Kinderbetreuung nachweisen kannst,dann kannst Du ALG1 beantragen. Das solltest Du schnellstmöglich machen , sofern Betreuung nachweisbar, sonst musst Du nächsten Monat Deine Krankenkasse selbst zahlen oder familienversichern.
alice81
Als ich anfangen sollte haben wir auch so geregelt, dass ich bis KiKa(September) Urlaub nehme oder in -Stunden gehe, da die KiTa nimmt erst im September neue Kinder an. Ich habe unbezahlt genommen, weil sie mir das vorgeschlagen hatten, und ich wusste nicht, dass es ein Problem werden kann:( Ich habe sofort nach der Kündigung gemeldet (Sperre kommt nicht, war alle rechtzeitig), aber den Termin habe ich erst am Montag und habe Angst, das mein Antrag Abgelehnt wird... Ja, für August wird mein Schwiegervater die Betreuung übernehmen.
Sternenschnuppe
Dann lass Dir das für den Termin von ihm schriftlich geben dass er die Betreuung übernimmt. Nach drei Jahren Elternzeit wird das ALG1 fiktiv berechnet, je nachdem welchen Beruf Du hast. Da gibt es verschiedene Kategorien. Und eben anteilig dem was Du an Stunden arbeiten kannst.
alice81
Ok, danke, das mache ich. Ach habe als Software Entwicklerin angestellt und habe ein Master Informatik (FH) Abschluss. Was für fiktive Berechnung? Ich war nämlich 3 Jahre in Elternzeit + 5Wochen unbezahlt. Wie wird es ungefähr berechnet?
Sternenschnuppe
Musst Du mal googlen. Fiktives Einkommen nach Elternzeit ALG1 Sind drei Kategorien meine ich. Bei dem Werdegang aber wohl oben angesetzt ;-) Die 5 Wochen könnten es eeeeetwas minimieren, aber denke nicht so arg.
Ähnliche Fragen
Liebe Frau Baader, meine Elternzeit endet nach 3 Jahren im Januar 2005. Aus privaten Gründen möchte ich danach unbezahlten Urlaub nehmen (das Einverständnis des Arbeitgebers vorausgesetzt). Das kleine Familienunternehmen besteht nur aus 2 Gesellschaftern, 2 festen Mitarbeitern und einigen gelegentlichen studentischen Aushilfen. Nun meine Fragen: ...
Liebe Frau Bader, ich befinde mich noch in der Elternzeit, die demnächst abläuft. Vor einem halben Jahr bot mir mein AG eine Vollzeitstelle an, die genau meiner Tätigkeit vor der Geburt meines Kindes entsprach. Diese musste ich ablehnen, da ich nicht mehr Vollzeit arbeiten kann. Ich erhielt einen Brief seitens des Unternehmens, in dem mir mitget ...
ich denke darüber nach nach der Elternzeit unbezahlten Urlaub zu nehmen...aber wer bezahlt die Krankenkassenbeiträge und habe ich danach immer noch die Garantie auf meinen Arbeitsplatz? da ich an postportalen Depressionen leide, traue ich mir das Arbeiten momentan noch nicht zu. können Sie mir da weiterhelfen?
Hallo Frau Bader, Ich starte am 01.11.2025 nach 18 Monaten Elternzeit wieder ins Berufsleben. Ich habe noch 15 Tage Resturlaub aus 2024 und 5 Tage für 2025. In meiner Firma und Abteilung wird bis Februar 2026 Kurzarbeit gemacht. Ich soll auch 5 bis 8 Tage Kurzarbeit pro Monat machen. Wie lange habe ich Zeit den Urlaub aus 2024 zu nehmen, bi ...
Sehr geehrte Frau Bader, ich arbeite im öffentlichen Dienst. Es besteht nach Beendigung meiner Elternzeit ein Anspruch auf eine gleichwertige Tätigkeit in meiner bisherigen Eingruppierung. Derzeit ist laut meinem Arbeitgeber nur eine Position auf diesem Eingruppierungsniveau verfügbar. Der Arbeitsweg für diese Position wäre jedoch in B ...
Hallo Frau Bader, Ich habe meine Elternzeit beendet und bin ab Oktober wieder im Geschäfft ( Kindergarten ) eingestiegen indem ich den ganzen Oktober meinen Rest Urlaub noch abbaue. Jetzt habe ich erfahren das ich schwanger bin und frage mich ob ich meinen ganz normalem Lohn bekomme , da bei uns ein BV gildet , oder zählt der Abbau des Urlaube ...
Hallo, mein jüngstes Kind ist im Sommer drei Jahre alt geworden und wir sind gerade in der Eingewöhnung im Kindergarten. Ich habe noch zwei weitere Kinder (8 und 12 Jahre) und bin seit der Geburt meines erstem Kindes zu Hause. Ich habe seitdem nicht mehr gearbeitet, mein Mann versorgt mich (er verdient gut). Bald ist mein Jüngster im Kindergart ...
Hallo Frau Bader, bei meinen AG ist es nicht erlaubt Urlaub in das Folgejahr zu übertragen. Hierzu wird auch regelmäßig informiert. Nun bin ich dieses Jahr aus der EZ gekommen. Ich hatte daher sehr viele Urlaubstage-aus mehreren Elternzeiten in Folge und meinen diesjährigen Urlaub. Nun habe ich meinen AG gebeten die letzten Urlaubstage i ...
Hallo Frau Bader, zunächst bedanke ich mich für die Beantwortung meiner Frage unten zur Übernahme des Urlaubs aus dem Mutterschutz in das Folgejahr nach Beendigung der Elternzeit. Mein Arbeitgeber ist hier leider sehr stur. Was kann ich machen, wenn mein AG darauf besteht, dass ich den Urlaub ausschließlich noch in diesem Jahr nehme, in ...
Guten Tag! Ich hatte in der Schwangerschaft mit meinem ersten Kind ein Beschäftigungsverbot. Anschließend war Ich in Elternzeit und dann mit dem zweiten Kind schwanger und in Elternzeit. Nun habe Ich ja noch den ganzen Resturlaub. Ich möchte in Teilzeit zurück kommen und mir wurde mitgeteilt,dass Ich den Resturlaub direkt an die Eltern ...
