Nicola Bader, Rechtsanwältin

Arbeitslos mit krebskrankem Kind

Antwort in der Beratung Recht

Elternzeit in dem Sinne habe ich ja nicht nehmen können, da mein befristeter Arbeitsvertrag einen Tag vor Beginn des Mutterschutzes geendet hat. Ich habe damals die Auszahlung des Elterngeldes auf 24 Monate gestreckt, um länger bei meinem Kind bleiben zu können und in der Zeit versichert zu sein. Nach 14 Monaten kam dann das 2. Kind, auch dann habe ich das Elterngeld ab Geburt auf 24 Monate gestreckt. Blöderweise!!! Vermutlich hätte der Bezug für das 2. Kind erst nach 10 Monaten (also als die 24 Monate des 1. vorbei waren) für wiederum 24 Monate starten können!? Naja, nachher ist man immer schlauer...

Ich habe mittlerweile viel gelesen und bin über was gestolpert, nämlich: Wenn man als Pflegeperson, die ich für den Großen mit Pflegestufe 1 ja bin, mehr als 14 Stunden pro Woche mit der Pflege "beschäftigt" ist, kann auf Antrag die Pflegekasse den Mindestbeisatz für die Krankenversicherung übernehmen. Zugestanden werden mir derzeit 11 Stunden. Wenn wir also den MDK um eine neue Beurteilung bitten - und der Zustand meines Sohnes verschlechtert sich ja leider - und er in Pflegestufe 2 käme mit einem höheren pflegerischen Zeitaufwand, sollte das doch ein - LEGALER - Weg sein, oder?
Denn Ihr habt absolut Recht, ich will mir in dieser schrecklichen Situation nicht zusätzlichen Ärger einhandeln. Ist alles schlimm genug!

Ich kann nur immer wieder danken -für Eure guten Wünsche und Hilfe!!

von Ameise777 am 11.11.2016, 22:31 Uhr

 
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