Zahnfee85
Hallo Frau Bader, ich bin in der 6.SSW,meine zweijährige elternzeit endet am 31.7.2015,habe ende Mai bei meinem ehemaligen Arbeitgeber gekündigt, da er mich nur für vollzeit wieder eingestellt hätte, habe im März mit seiner Zustimmung in einer anderen Praxis in teilzeit angefangen zu arbeiten. Gilt die Kündigung? Ich denke schon, möchte nur sicher gehen da elternzeit noch nicht abgelaufen. Läuft alles Papierkram wie BerufsVerbot und so weiter dann über den neuen Arbeitgeber? Vielen Dank für ihre Mühe und Antwort. Liebe grüße ZahnFee
Hallo, ja, alles gültig. Liebe Grüße NB
Sternenschnuppe
Ja, die ist gültig. Du hast jetzt nur den Arbeitgeber bei dem Du Teilzeit arbeitest. Ist der Vertrag da denn unbefristet ?
Zahnfee85
Ja, der Vertrag ist unbefristet, und bekomme ein BV wie beim ehemaligen Arbeitgeber, weil röntgen, Instrumente und prophylaxe-Behandlungen, es sei denn meine Kollegin und ich tauschen die Arbeitsplätze, aber sie ist nicht fortgebildet wie ich, mal gucken. Danke für die Antwort und LG
Sternenschnuppe
Ist doch super, dass der unbefristet ist. Dann geht das da mit dem BV alles seinen Gang.
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