Hallo! Mei Elterngeldbezug Endet im September 2022. Ich habe nun durch meinen Mann einen Miniob bei seinem aktuellen AG erhalten, parallel dazu möchte ich ab Oktober für ca. 4,5h/Woche bei meinem alten AG starten. Der Wunsch wäre hier ein Teilzeitvertrag und ein Minjob-Vertrag. Mein AG lehnt nun jedoch einen Teilzeitvertrag ab und möchte, vermutlich, auch hier einen Minijob anbieten. Lohnt sich dies bzw. in wie fern darf der AG einen TZ-Vertrag ablehnen? Mein Sohn kommt erst nächstes Jahr in die Krippe, so dass mehr als 4,5h/Woche hier vor Ort nicht möglich sind. Der Minijob ist zu 100% im Homeoffice. Viele Grüße
von Maier89 am 05.09.2022, 10:44