Frage im Expertenforum Recht an Nicola Bader:

Elternzeit

Frage: Elternzeit

Mitglied inaktiv

Beitrag melden

Hallo Fr. Bader, ich habe vor kurzen einen Brief von meinem AG bekommen in dem geschrieben steht das ich die 7 Wochen Frist für den schriftlichen Antrag auf Elternzeit nicht eingehalten hab. Habe es nur mündlich gemacht , wusste nicht das ich dies noch einmal schriftlich niederlegen musste. Mein Mutterschutz ist schon am 28.09 abgelaufen und ich bin seit dem auch nicht mehr arbeiten gewesen. Jetzt nach sechs Wochen habe ich mich noch mal in der Firma gemeldet weil ich eine Abrechnung brauchte. Für den Antrag auf Elterngeld, der am 15.09 gestellt wurde. Jetzt habe ich per post ein schreiben vom AG bekommen in denen steht, wegen den oben genannten Grund muss ich ab sofort meine Tätigkeit wieder aufnehmen bis zum 09.12 und darf dann in Elternzeit gehen. Komisch ist aber das er das die ganzen sechs Wochen nach dem Mutterschutz sich nicht gemeldet hat um mich zu fragen wieso ich fehle. Erst als ich dort aufgetaucht bin. Da ich auch keine Betreuung für meine Tochter habe besteht nicht die möglichkeit die Arbeit wieder aufzunehmen und der Vetrag auf Elterngeld ist schon gestellt, muss nur noch eine Abrechnung nachreichen. Noch dazu wurde ich vom AG bei meiner Krankenversicherung abgemeldet. Wäre nett wenn Sie mir dabei helfen könnten


Nicola Bader, Rechtsanwältin

Nicola Bader, Rechtsanwältin

Beitrag melden

Hallo, das Gesetz sieht die Schriftform vor, Sie haben die Frist also versäumt. Der AG hat keine Handlungspflicht. Da Sie nicht zur Arbeit erschienen sind, könnte er Ihnen kündigen. Da er es nicht tut, müssen Sie schnellstens den schriftlichen Antrag stellen u die Arbeit für 7 Wo. aufnehmen. Liebe Grüsse, NB


peekaboo

Beitrag melden

Sehe zu, daß du eine betreuung fuer die luette findest, oder rede noch mal mit dem ag. Theoretisch haette er dir hleich kuendigen koennen, da du nicht zur arbeit erschienen bist. Hast du zeugen, das du die EZ muendlich eingereicht hast?


Mitglied inaktiv

Beitrag melden

Ja habe jmd. der das mitbekommen hat, komisch ist aber das er das sechs Wochen stillschweigend akzeptiert hat, dass Ich nicht zur Arbeit gekommen bin. Ich denke auch wenn ich nicht dort aufgetaucht wäre, hätte er weiterhin nichts gesagt.


Bei individuellen Markenempfehlungen von Expert:Innen handelt es sich nicht um finanzierte Werbung, sondern ausschließlich um die jeweilige Empfehlung des Experten/der Expertin. Selbstverständlich stehen weitere Marken anderer Hersteller zur Auswahl.

Ähnliche Fragen

Guten Tag, ich bin bis zum 28.07. in Elternzeit und habe am 01.07. das letzte Mal Elterngeld Plus erhalten (Für den Zeitraum 28.06.-28.07.)Ich habe während der Zeit auch 15 Stunden in TZ gearbeitet, damit es zu keiner Kürzung kommt und das war für die EG Stelle auch soweit okay. Nun hat der Arbeitgeber am Ende des Monats das "neue" Teilzeitgehalt ...

Hallo Frau Bader, mein älterer Sohn kam vor 3 Jahren auf die Welt (9.8.2023). Ich hatte dann 3 Jahre Elternzeit, bis zum 8.8.2026. Vor der Elternzeit habe ich in Vollzeit gearbeitet. Seit ca. einem Jahr (seit Juli 2025) hatte ich Teilzeit in Elternzeit gearbeitet (20%). Ich bin nun erneut schwanger mit errechnetem Geburtstermin am 21.9.2026. De ...

Guten Tag Frau Bader, ich arbeite und bin sozialversichert in Deutschland. Meine Ehefrau arbeitet und lebt in Kroatien. Unser Kind wird ebenfalls mit ihr in Kroatien leben. Meine Frau erhält dort nach der Geburt für 12 Monate die kroatische Mutterschafts-/Elternleistung. Mein Wunsch ist es, möglichst lange bei meinem Kind zu sein und mich in di ...

Sehr geehrte Frau Bader, ich war im öffentlichen Dienst mit einem befristeten Arbeitsverhältnis angestellt. Im Oktober 2025 ist dieses Arbeitsverhältnis ausgelaufen. Die Elternzeit habe ich für den Zeitraum von Mai 2025 bis März 2027 angegeben. Ich würde gerne die volle 3-jährige Elternzeit in Anspruch nehmen. Gibt es da eine Möglichkeit, wenn man ...

Hallo Frau Bader, ich fange nach meiner Elternzeit wieder an zu Arbeiten. Ich starte mit 16 Wochenstunden verteilt auf zwei Tage. Aus meiner Zeit vor der Elternzeit habe ich noch 16 Tage Urlaub, ich habe Vollzeit gearbeitet. Jetzt wird mein Urlaub vor dem eigentlichen Start abgegolten so dass ich 3 Wochen zu Hause bin aber trotzdem schon Gehalt be ...

Hallo, ich habe eine Frage zu meiner bevorstehenden Rückkehr aus der Elternzeit und zur Gestaltung meiner Arbeitszeit ab März 2027. Ich arbeite in einem sehr großen Unternehmen, in dem es verschiedene Teilzeitmodelle und individuelle Arbeitszeitlösungen möglich sind. Ich habe hierzu bereits mit der Personalabteilung gesprochen. Dort wurde mir e ...

Hallo, meine Elternzeit (3 Jahre) endet Mitte November und ich plane ein 2. Kind. Nach der Elternzeit werde ich wieder Vollzeit arbeiten. Wenn ich zB im Januar schwanger sein sollte und ein ärztliches BV bekomme wie berechnet sich mein Mutterschutzlohn?  Der Mutterschutzlohn bemisst sich nach dem Durchschnitt der letzten drei Monate vor Eintritt d ...

Sehr geehrte Frau Bader, ich habe noch reichlich Urlaub von vor meiner Elternzeit übrig. (Fast 60 Tage). Vor 2 Wochen habe ich angefangen "Teilzeit in Elternzeit" zu arbeiten und dies geht bis zum 02.01.2027 so. Das Datum und die Teilzeit habe ich extra so gewählt, damit ich den restlichen Resturlaub dann über 2 volle Jahre (2027 & 2028) abbauen k ...

Guten Morgen Frau Bader, seit dem 1. September 2020 bin ich in Teilzeit und unbefristet bei Arbeitgeber A (große GmbH mit über 7.000 Beschäftigten) beschäftigt. In diesem Zeitraum habe ich ein Kind geboren. Für dieses Kind habe ich den gesetzlichen Mutterschutz sowie im Anschluss fünf Monate Elternzeit in Anspruch genommen. Nach der Elternzeit hab ...

Guten Tag Frau Bader,  Ich bin leider während meines  Elterngeldbezuges erkrankt und habe daher Leistungen aus meiner privaten BU-Rente beantragt. Diese wurden nun nachträglich gezahlt. Die Auszahlung erfolgte nach dem Elterngeldbezug, bezieht sich aber auf einige Monate die noch in dem Zeitraum des Elterngeldbezuges lagen. Muss ich nun das Eltern ...