Mitglied inaktiv
Hallo, ich bin kurz vor der Entbindung zu meinem Partner (Kindesvater) gezogen. Davor haben wir eine Wochenendbeziehung geführt. (130 km Entfernung). Ich befinde mich jetzt in Elternzeit, diese endet 2010. Da ich jetzt hier wohnen bleiben möchte, muss ich wohl bei meinem AG kündigen. Wenn ich hier nicht sofort einen Job bekomme und auf Leistungen der Agentur f. A. zurückgreifen muss, werde ich dann von dieser gesperrt, weil ich selbst gekündigt habe?
Hallo, warten Sie bis zum Ende der EZ - dann können Sie noch immer kündigen (Frist 3 Mo.) . Sie haben sonst ein Problem mit der KK u sind nicht mehr beitragsfrei weiterversichert. Wenn Sie zum KV gezogen sind, werden Sie wahrscheinlich nicht gesperrt - ArbGeld I bekommen Sie ja aber eh erst nach der EZ Liebe Grüsse, NB
Mitglied inaktiv
Also so weit ich weiß, kann man wegen "Familienzusammenführung" nicht unbedingt gesperrt werden, allerdings sind heutzutage 130km keine Entfernung mehr. Wenn Ihr so mit dem Geld rumkommt, würde ich versuchen mir eine Stelle zu suchen und dann erst kündigen. LG Peeka
Mitglied inaktiv
nun ja, wenn ich täglich von hier ins Ruhrgebiet fahren müsste.....müssten wir uns ein zweites Auto kaufen und unser Kind müsste in die Ganztagsbetreuung. Ich wollte jedoch gerne halbtags arbeiten. Wie sollte das dann gehen? 4 Stunden arbeiten und 3 Stunden fahren? Oder soll ich zeitnah mit meinem AG sprechen. Evtl. dass er mir kündigt? aber das wiederum macht sich auf der nächsten Bewerbung nicht so gut. Oh je, oh je......
Mitglied inaktiv
Elternzeit habe ich vorsichtshalber für 2 Jahre beantragt, Elterngeld bekomme ich nur ein Jahr. Danach habe ich also kein Geld mehr und leider sind wir auf mein Gehalt angewiesen..... Was nun? Elternzeit kürzen? dh nach einem Jahr beim AG kündigen (nach Ende Bezug Elterngeld) um ALG1 zu erhalten und mich dann hier bewerben? Es ist noch etwas hin aber ich bin echt total nervös deswegen. Danke Ihnen sehr für Ihre Antwort! LG, Katinka
Ähnliche Fragen
Sehr geehrte Fr Bader, ich habe eine dringende Frage. Ich habe am 24.7.23 meinen Sohn bekommen. Ich war sofort im Beschäftigungsverbot bevor ich in Elternzeit gegangen bin. Ich war mit 35 Stunden vorher beschäftigt und mir sind 23 Tage Resturlaub geblieben. Zur Zeit arbeite ich während der Elternzeit einen Minijob in der gleichen Firma. Nun ...
Hallo, mein Mann ist in Eltern-Teilzeit von juni 2024 bis 06.07.2026, sein Arbeitsgeber hat gesagt das der Standort in Frühjahr 2026 geschlossen wird. Er arbeitet in Automobilbransche, da ist es gerade relativ schwer in unsere Region eine neue Stelle zu finden weil überall massiv Stellen abgebaut werden. Ich bin selber in Eltern-Teilzeit bis ...
Sehr geehrte Frau Bader, folgende IST Situation : Ich habe bereits zwei Kinder, und befinde mich aktuell in Elternzeit. Diese wollte ich vorzeitig zum 01.02. beenden und in Vollzeit zurückkommen, da ich noch so viele Urlaubstage und Gleitzeit übrig habe. Danach plante ich, in Teilzeit in Elternzeit weiter zu arbeiten. Mein Chef war ok damit ...
Hallo, Mein 3tes Kind wurde am 4.9.24 geboren. Seitdem war ich bis zum 3.8.25 in Elternzeit. Davor bereits im Beschäftigungsverbot mit einem Gehalt von 30h. Im August bin ich in Vollzeit wiedereingestiegen und habe Urlaub abgebaut bis inkl. 11.10.25 danach sollte ich Überstunden in Vollzeit abbauen und ab dem 22.10. wieder in Persona arbeit ...
Guten Tag Frau Bader, Ich bin angestellte Zahnärztin und meine Tochter kam Ende 2023 zur Welt. Ich bekam nach dem Mutterschutz noch bis zu ihrem 1. Geburtstag das Stillberufsverbot ausgesprochen, welches sich wie auch das betriebliche Berufsbeschäftigunfsverbot aus meinem monatlichen Grundgehalt, wie auch der Umsatzbeteiligung zusammensetzte. ...
Guten Tag Frau Bader, seit Ende Juni arbeite ich in Teilzeit in Elternzeit. Die Teilzeit in Elternzeit Vereinbarung geht bis Ende Juni 2026, danach laut Vertrag wieder 100%. Nun bin ich wieder schwanger und sobald ich meine Schwangerschaft meinem Arbeitgeber mitteile, werde ich vermutlich ins Beschäftigungsverbot geschickt. Habe ich dann Ans ...
Hallo, Ich habe folgende Situation und wäre über Hilfe dankbar. Ich habe zwei Kinder. K1 geb. 28.12.18 und K2 geb. 27.12.24. Bei K1 hatte ich 2 Jahre Elternzeit. Bei K2 habe ich ebenfalls 2 Jahre Elternzeit beantragt, diese läuft gerade. Kann ich das 3te Jahr von K1 noch iwie nehmen? Weil eigentlich ist ja die Meldung von K2 für zwei ...
Hallo Frau Bader, Leider haben sie letztens nur geschrieben, dass sie den Aufhebungsvertrag nicht annehmen würden. Das war aber gar nicht meine Frage, sondern wie die Rechtslage mit der Elternzeitverlängerung ist. Hier nochmal der Sachverhalt: Ich hab für Kind 3 (geb Ende Oktober 24) zwei Jahre Elternzeit beantragt. Jetzt nach gut 1 Jahr El ...
Hallo Frau Bader, leider haben Sie meine Frage beim letzten Mal nicht beantwortet, daher Stelle ich diese nochmals. Es geht mir hier um den Sachverhalt der Elternzeit beim AG. Darf er ablehnen? Hier nochmal die Konstellation: ich hab für Kind 3 (geb Ende Oktober 24) zwei Jahre Elternzeit beantragt. Jetzt nach gut 1 Jahr Elternzeit ...
Hallo Ich befinde mich derzeit in Elternzeit (arbeite allerdings 450€ also Minijob in Elternzeit bei meinem regulären AG). Meine Elternzeit endet im Februar. Mit Arbeitgeber ist vereinbart, dass ich in Vollzeit zurückkomme(Kinderaufsicht durch Oma und Papa mgl.).FA hat nun individuelles BV bescheinigt. nun meine Frage: Kann mein AG derze ...
Die letzten 10 Beiträge
- Beitragsfreie Kranken- und Pflegeversicherung bei Wechsel von Basis Elterngeld (Elternteil 1) auf Partnermonate (Elternteil 2) im Elterngeld
- Betreuung bei Kommunikationsproblemen zwischen den Eltern
- Beschäftigung bei einem anderen AG während der EZ
- Beschäftigung bei einem anderen AG während der EZ
- KM will alles kontrollieren.
- Bürgergeld Reform
- Elterngeld maximal ausschöpfen für Kind 2
- Mann verschwindet für immer
- Urlaubsanspruch teil BV
- Berechnung Lohn im Beschäftigungsverbot nach Elternzeit