Beschäftigungsverbot - Auslandsreise?

Hallo, bei Blutungen u Krankenhaus ist ein BV nicht das richtige Mittel. Sie hätten eine AU gebraucht. Das kann Ärger mit der Kasse geben (die ja den Krankenhausaufenthalt zahlen). AU geht immer BV vor. . Würde ich dringend abklären. VOR einem Auslandsaufenthalt (dessen Zulässigekit sich nach dem grund der Arbeitsunfähigkeit richtet) Ich als AG hätte an dieser Stelle ein Problem. Liebe Grüße NB

Ich denke schon dass das Sinn macht und auch zulässig wäre.

du hast bettruhe verordnet bekommen und möchtest mit kind ins ausland?

Arbeiten gefährdet deine Schwangerschaft aber fliegen geht???

Ich würde mir das ärztlich bestätigen lassen. Sowohl, das die Flugreise/lange Autofahrt ok ist als auch die Notwendigkeit des Urlaubs im Sinne der geforderten Erholung durch die dort vorhandene Unterstützung. Vielleicht wäre aber auch eine Haushaltshilfe eine Option? Als AG fände ich es eher befremdlich, das Bettruhe verordnet wir per BV, aber eine Auslandsreise ok ist. Bettruhe heißt für mich eher, du sollst eben möglichst keine großen Touren unternehmen.

Danke für eure Antworten. Denke auch, dass eine ärztliche Bescheinigung, die die positiven Wirkungen dieses Aufenthalts auf meinen Gesundheitszustand bestätigen, notwendig wäre. Erfahrungsgemäß vertrage ich eine solche Reise gut. Waren jetzt zu Weihnachten dort, zu dem Zeitpunkt hatte ich noch eine Krankschreibung, die vor Weihnachten endete, danach sind wir los. Mir hat der Aufenthalt dort aus den o.g. Gründen sehr gut getan. Mal sehen, wie es rechtlich aussieht.

In den Ferien, wo du sonst ja Urlaub hättest, sehe ich jetzt weniger ein arbeitsrechtliches Problem einen solchen Aufenthalt zu haben. Aber während der Dienstzeiten von der Notwendigkeit der "Bettruhe"(!!) zu schreiben und eine Flugreise (wie viele Stunden?) machen zu wollen, wäre schon ein ziemlicher Widerspruch. Fliegen ist anstrengend, der Transfer zum Flughafen, die Wartezeiten im Terminal, das enge Sitzen im Flugzeug, möglicherweise mit einem quengeligen Kleinkind? Bettruhe ist noch was anderes.

Dann doch noch eine genauere Erklärung meiner Situation. Vor 5 Wochen wurde ich für eine Woche in der Klinik stationär aufgenommen, da ich extrem starke Blutungen hatte. Nach ein paar Tagen hat sich gezeigt, dass sich ein Hämatom in der Gebärmutter befindet und, da war es für mich auch nicht anders möglich, die verordnete Bettruhe von mir auch 100% eingehalten wurde. Das Hämatom verändert sich nicht bedeutend, die Blutungen haben mittlerweile fast ganz nachgelassen. Bei dem Ersttrisemesterscreening drei Wochen später in der Klinik wurde mir dann geraten, nicht nur zu liegen, damit der Vorgang/Abbau des Hämatoms ggf. auch beschleunigt werden kann. Nun versuche ich den Reaktionen meines Körpers entsprechend zu handeln - also viel ruhen, aber immer wieder auch vernünftig in Bewegung zu kommen. Anders geht es mit einem Kleinkind nicht, auch wenn ich mich auf die Unterstützung meines Mannes verlassen kann. Die Reise (mit dem Auto) war für mich in der Zeit, wo die Beschwerden noch eindeutig stärker waren als jetzt, nicht problematisch. Vor allem der Grund der Fahrt, also die Hilfe und Unterstützung meiner Verwandten, hat mir viel Entspannung und Ruhe geschenkt.

Ob ein BV oder doch eher eine AU hier richtig gewesen wäre - da gibt es hier andere Experten. Ich bleibe dabei: ich würde mir für den AG eine Bescheinigung des FA ausstellen lassen, dass die Reise letztendlich das zum Ziel hat, was das BV beabsichtig hat - mehr Ruhephasen durch die dort vorhandene Betreuung durch die Großeltern.

cube: Vielen Dank für deine Meinung! Eine Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung wurde bei mir am Anfang ausgestellt und dann verlängert - somit mussten einige meiner Kollegen meine Stunden vertreten. Es war für sie selbstverständlich und dafür bin ich Ihnen dankbar. Genau wie es auch für mich immer selbstverständlich war, andere Lehrkräfte zu vertreten. Über einen längeren Zeitraum ist es jedoch für niemanden zumutbar und meine Schulleiterin hat es als Möglichkeit ausgesprochen, den Beschäftigungsverbot von meiner Frauenärztin ausgestellt zu bekommen, damit die Schule jemanden von außerhalb als feste Vertretungskraft bekommt.

So wie du es schreibst, scheinst du ja einen ganz guten Draht zu deiner Chefin zu haben. Vielleicht sprichst du einfach ganz offen mit ihr darüber. Erklärst, welche Erleichterung dir das bieten würde und eben nicht als Urlaub im Sinne von "hey, wir machen uns jetzt ne tolle Zeit, Mutti muss ja nicht arbeiten gehen" gedacht ist. Und bietest ihr dabei direkt an, eine entsprechende Bescheinigung zur Absicherung vorzulegen.

das ganze ist nicht sauber. wer blutungen hat und stationär aufgenommen wird, wo ein bv ausgestellt wird weil die schulleiterin das will und wer dann noch ins ausland will...was sagt dein dienstherr dazu? weiß das schulamt und das regierunspräsidium davon? ist das genehmigt? das ganze ist kein wunschkonzert...

das letzte wort in dieser Sache hat das regierungspräsidium. da bring der gute draht zur chefin nix. es hat halt einen beigeschmack, sorry, wenn man ein bv hat aber für die reise ins ausland ist man dann fit genug!

Eine Bitte nur - keine Worte verdrehen. Meine Frage habe ich oben formuliert, mehr hat mich eigentlich nicht interessiert. Ich kann meine Sachen schon selber regeln und dementsprechend guten Gewissens handeln. Wisst ihr, andere würden sich da keine Gedanken machen - würden in einer solchen Situation einfach die Möglichkeit nutzen, Erholung bei der Familie und den Verwandten aufzusuchen. Sieben bis acht Stunden im Auto sitzen würden sie sicher auch, wenn sie deshalb von Süd- nach Norddeutschland reisen müssten. Dass ich dabei die Grenze überschreite, ist in meinem Fall leider Notwendigkeit und deswegen habe ich die Frage in meinem Beitrag oben auch so ausgedrückt. Nur ich und meine Ärztin wissen, wie es mir geht und was für meine Genesung das Richtige wäre. Hierzu brauche ich keine Ratschläge. Danke.

Aus meiner Sicht ist das BV nicht gerechtfertigt, sondern müsste eine AU erfolgen. Im Fall einer AU sehe ich kein Problem dass du zu deiner Familie ins Ausland fährst, sofern dort die ärzliche Versorgung gesichert ist.