Hallo, mit meinem Arbeitgeber habe ich mich MÜNDLICH auf einen Erziehungsurlaub von 1 Jahr geeinigt.(erster Arbeitstag Mitte Juli 2005) Nun braucht das zuständige Jugendamt eine schriftliche Vereinbarung über den Erziehungsurlaub. Mein Chef weigert sich diese zu unterschreiben, es sei denn ich unterschreibe einen Aufhebungsvertrag des Arbeitsverhältnisses(mit sofortiger Wirkung gegen eine Abfindung). Wie gehe ich am besten vor? Was sind Vor-und Nachteile?
Mitglied inaktiv - 07.02.2005, 15:59