Sehr geehrte Frau Bader, Ich befinde mich in meinem 2. Elternzeitjahr, habe 3 beantragt. Mit meibem Arbeitgeber habe ich ab Oktober einen Teilzeitvertrag. Nun ist es so, dass der Bereich in welchem ich tätig war komplett in Kurzarbeit Null gesetzt werden soll ab August. Bisher habe ich keine Info vom Arbeitgeber. Wie verhält es sich mit meinem Teilzeitvertrag? Kann dieser noch vor Oktober vom Arbeitgeber gekündigt werden oder steht mit der Arbeitsplatz zu? Kann das Arbeitsverhältnis auch direkt auf Kurzarbeit gesetzt werden? Steht mir dann Kurzarbeitergeld zu? Vielen Dank im Voraus für Ihre Antwort
von sabberlise am 21.07.2016, 15:44