Mitglied inaktiv
Hallo. Ich bin in der 5. ssw. Bevor ich wusste das ich schwanger bin bzw wo es nur in Planung war. Habe ich mit meinen Arbeitgeber ausgemacht das ich von aktuell 16 Stunden in der Woche (Mo-Mi) auf 25 Stunden (mo-Fr) aufstocke. Dies wollte meine Chefin ab Juni bis September zur Probe machen. Nun wird mein Vertrag geändert bzw bekomme eine zusatzänderung. Nun bin ich ja schwanger und würde gerne wissen was das nun für mich heißt ob der Vertrag dann so bleibt oder sie er sich dann nach dieser "Probezeit" wieder ändert???
Hallo, kann doch trotzdem gemacht werden. Hat mitd er SchwS nichts zu tun. Liebe Grüße NB
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